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職位名稱
職位分類
工作地區(qū)
學歷
醫(yī)療器械銷售
銷售
根據(jù)公司安排
大專
職位描述：
1、負責指定區(qū)域的市場開拓與銷售工作，完成公司的銷售計劃；
2、維護老客戶和開拓新的銷售渠道和新客戶，開發(fā)終端用戶。

任職要求：
1、大專以上學歷，有相關學歷和工作經(jīng)驗者優(yōu)先；
2、反應敏捷、普通話標準，具有商務處理能力及交際技巧、執(zhí)行力強、有較強的抗壓能力；
3、熱愛銷售工作，做事積極主動，進取心、責任心強，有強烈成功欲望。

HR郵箱：hr@jsfrkj.com
硬件助理
硬件
南京
本科
職位描述：
1. 負責產(chǎn)品硬件原理圖、PCB設計和調(diào)試工作，并輸出相關技術文檔。配合測試人員對硬件進行測試，整改直至硬件電路滿足要求。
2. 設計開發(fā)項目所需的測試工裝；
3. 協(xié)助部門經(jīng)理，編寫硬件開發(fā)方案；
4. 負責樣機制作，測試；
5. 配合質(zhì)量人員確定送檢文件，配合進行產(chǎn)品的注冊檢測。

任職要求：
1.本科及以上學歷，1年以上相關經(jīng)驗，電子、計算機，生物醫(yī)學工程等專業(yè)；
2.具有扎實的電子技術理論基礎知識，熟練掌握數(shù)字電路、模擬電路知識，熟悉常用電子元器件的性能原理；
3.至少掌握一種的單片機（51系列，AVR系列，STM32系列或者其他），熟悉嵌入式系統(tǒng)設計；
4.有嵌入式驅(qū)動開發(fā)經(jīng)驗，熟悉嵌入式C語言編程；
5.具有較強的動手能力，能夠根據(jù)設計獨立進行系統(tǒng)電路調(diào)試；
6.熟練使用示波器，信號發(fā)生器、頻譜儀等測試工具，并分析其噪聲、頻譜特性和動態(tài)特性；
7.工作態(tài)度認真負責，有團隊合作精神，肯吃苦耐勞，具有獨立解決技術問題的能力。

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現(xiàn)金會計
會計
南京
大專
崗位職責：
1、負責公司日常的費用審核、報銷；
2、負責日常現(xiàn)金、支票的支出，及時登記現(xiàn)金；
3、盤點庫存現(xiàn)金，做到日清月結，賬實相符；
4、負責公司銀行業(yè)務辦理，網(wǎng)上銀行付款，回單、對賬單打印；
5、負責各門店銀聯(lián)賬戶的管理，每月進行整理對賬；
6、每月進行各中心點收入核對；
7、每月按要求制作現(xiàn)金明細表和銀行明細表；
8、完成領導安排的其他事項。

任職要求：
1、會計相關專業(yè)，大專以上學歷；
2、2年以上相關工作經(jīng)驗，出納經(jīng)驗1-2年優(yōu)先，熟練應用辦公軟件、用友U8軟件；
3、思維敏捷，接受能力強，能獨立思考，善于總結工作經(jīng)驗；
4、認真細致，愛崗敬業(yè)，吃苦耐勞，有良好的職業(yè)操守。
5、具有良好的溝通能力。

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產(chǎn)康店長
門店管理
根據(jù)公司安排
大專
職位描述：
1、團隊管理，帶領團隊完成銷售額業(yè)績目標；
2、處理協(xié)調(diào)日常帶店內(nèi)日常事務；
3、定期拜訪合作客戶，維護客情關系，促進業(yè)務發(fā)展；
4、服務好重點VIP客戶；
5、規(guī)劃店鋪會員活動，消費者互動活動等。

任職要求：
1、具有一定的團隊管理經(jīng)驗，充分發(fā)揮團隊價值；
2、具備洞察客戶并維護VIP客戶的服務能力，能夠處理好外部客戶的客情關系；
3、有大局觀，抗壓能力強，溝通能力強。

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體系專員
質(zhì)量體系
南京
大專
職位描述：
1.協(xié)助管理者代表組織公司質(zhì)量管理體系文件的編制；
2.協(xié)助管理者代表做好質(zhì)量管理體系過程的監(jiān)視與測量并做好相關記錄；
3.協(xié)助糾正和預防措施及改進措施，并配合進行跟蹤驗證；
4.負責質(zhì)量數(shù)據(jù)統(tǒng)計分析；
5.配合研發(fā)部進行特殊過程確認與關鍵工序驗證；
6.新廠體系和驗證工作。

任職要求：
1.大專及以上學歷，電子、機械、自動化或醫(yī)療器械等相關專業(yè)；
2.兩年以上有源醫(yī)療器械質(zhì)量體系工作經(jīng)驗；
3.熟悉國內(nèi)醫(yī)療器械注冊、管理的法律、法規(guī)；熟悉ISO13485質(zhì)量體系等；
4.熟練使用常用office辦公軟件；
5.具備良好的溝通能力和團隊協(xié)作精神，做事認真，有較強的責任心；
6.完成上級領導臨時交辦的其他任務。

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